Werkstudent (m/w/d) für Personalwesen und Recruiting

Festanstellung

Frankfurt am Main, Hesse

18 Dec 2025

    • Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen (z. B. Personalaktenpflege, Vertragsmanagement, Zeugniserstellung, Reisekostenabrechnung)
    • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
    • Mitwirkung bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung
    • Verantwortung für die Einhaltung von Abgabefristen in Bezug auf monatliche Zeitnachweise etc.
    •  Ansprechpartner*in für Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen
    • Unterstützung im Bewerbermanagement über das Candidate Relationship Management System (z.B. Verlängerung von Stellenanzeigen, Erstellung von Kandidatenprofilen, Terminkoordination)
    • Zuständig für die Organisation von kleinen Mitarbeiterevents

    Aufgaben

    Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 50.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander – von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity. 

    Profil

    • Du absolvierst derzeit ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
    • Eine hohe Eigenmotivation, Proaktivität und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus
    • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office- und KI-Tools wie CoPilot etc., Kenntnisse in einer Salesforce Umgebung wünschenswert
    • Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe und Teamgeist
    • Hohe Affinität zu Social Media Marketing (aktuell vor allem Linkedin) und Lust, dich hier einzubringen
    • Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

    Benefits

    • Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten) 
    • Teamspirit und Diversität 
    • Work-Life-Balance 
    • Attraktive Vergütung 
    • Sozialleistungen 
    • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten 
    • Team- und Sportevents 
    • Globales Netzwerk 
    • Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm 


    Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.